2025年11月27日，常宝股份披露接待调研公告，公司于11月25日接待中欧基金、银华基金、汇添富基金、山楂树投资、国寿安保等9家机构调研。

公告显示，常宝股份参与本次接待的人员共2人，为总经理韩巧林，董事会秘书刘志峰。调研接待地点为公司会议室。

据了解，常宝股份是专业从事特种专用管材研发、制造与服务的企业，始建于1958年，2010年在深交所上市，为国内最早专业化生产特种无缝钢管的企业之一。公司专注中小口径特殊品种无缝管领域，坚持“专而精、特而强”战略，拥有常州、金坛、阿曼三个生产基地，年产100万吨特种专用管材能力，油管、中小口径合金高压锅炉管、HRSG超长管等为行业重点产品，品牌知名度和核心竞争力较高。2025年前三季度，公司实现营业收入42.84亿元、归母净利润3.92亿元等，产销量和经营情况稳健，整体保持健康平稳运行。

公司特材项目已竣工投产，正推进市场拓展、工艺调试、客户认证等流程，后续产能逐步释放，将开发延伸产品及海洋脐带缆用管等国产替代产品；HRSG产线为重点特色产线，可生产超长超薄等高钢级产品，2026年将挖潜产能和结构升级，开发不锈钢及镍基产品；未来产能规模保持稳定，坚持高端化、细分化、品牌化定位，提升特色和价值产品比例，油井管、锅炉管、品种管、特材精密管等领域有具体升级方向。

公司持续推进数字化智能化升级，引入前沿技术提升效率，未来将深化数智化转型；坚持积极回馈投资者，保持连续分红，有长效股东回报机制；实施全球化战略，将加大国际市场拓展，适时推进“走出去”；重视人才激励，曾实施股权激励和员工持股计划，未来将推进相关措施；经营理念坚持长期主义、价值经营等，持续推进高端化等发展，聚焦技术型公司打造等重点工作以提升竞争力。

调研详情如下：

一、公司基本情况介绍

公司是一家专业从事特种专用管材研发、制造与服务的公司。公司始建于 1958 年,是国内最早专业化生产特种无缝钢管的企业之一,2010 年在深交所上市。公司专注于中小口径特殊品种无缝管领域,坚持"专而精、特而强"发展战略,多年来通过持续的产品结构转型、品牌打造、重点项目建设等,综合实力和行业竞争力显著提升。目前,公司拥有常州、金坛、阿曼三个生产制造基地,具有年产 100 万吨特种专用管材能力。公司油管、中小口径合金高压锅炉管、HRSG 超长管、换热器用U 型管及其他细分市场特色产品已经成为行业重点产品,具有较高品牌知名度和核心竞争力。2025 年前三季度,公司实现营业收入42.84 亿元,归母净利润 3.92 亿元,扣非归母净利润 3.53 亿元,经营现金流净额 2.49 亿元,公司产销量和经营情况保持稳健,整体继续保持健康平稳运行。

二、问答交流

1、公司特材项目进展及市场规划?

回复:公司特材项目已竣工投产,目前正有序推进市场拓展、工艺设备调试、客户认证、挂样测试等流程,后续产能将根据市场拓展及生产磨合情况逐步释放。公司将依托多年积累的市场资源、客户基础、品牌知名度,将在现有延伸产品上加快市场开发进度,如不锈钢锅炉管及HRSG 产品、高端换热器用管、镍基合金油管等,同时系统性推进海洋脐带缆用管、BA/EP管等国产替代产品的开发。公司将集中核心资源与骨干团队力量,全力以赴推动特材项目早日达成既定建设目标与经营预期,为公司长远发展注入新动能。

2、公司 HRSG 产品介绍及产能情况?

回复:HRSG 产品的产线是公司2010 年上市时募投的产线,通过多年的技术研究、产品开发、技术积累及市场开拓,该产线目前已经成为公司的重点特色产线,可生产超长、超薄、高钢级HRSG 产品。通过核心技术工艺控制,目前形成了质量优、交期快、多品种、小批量的竞争优势和品牌优势。当前公司 HRSG 产线保持负荷运行,2026 年将进一步优化生产组织安排,加大HRSG 产品的产能挖潜和结构升级,进一步开发不锈钢及镍基HRSG 产品,以灵活应对市场需求的增长和变化,持续提升产品的竞争力和价值率。

3、公司未来产能的规划情况?

回复:近年来,公司始终秉持价值经营理念,通过主动调整产销规模和产品结构,持续推动产品与市场的转型升级,公司品牌影响力与核心竞争力显著提升。未来,公司将在维持产能规模稳定的基础上,坚持高端化、细分化、品牌化的定位,持续加大产品结构和市场结构升级,提升特色产品和价值产品的比例。油井管领域加大非常规油气用特色产品比重,锅炉管领域推广不锈钢及高温合金产品,品种管领域培育更多细分市场龙头产品,特材精密管领域系统推广海洋脐带缆用管、BA/EP管等国产替代产品的开发。通过多维度举措提升产品价值率与公司综合竞争力。

4、公司数字化、智能化发展规划?

回复:近年来,公司持续推进产线数字化、智能化升级,推进岗位自动化、产线智能集控及平台信息化建设,通过引入工业互联网、大数据分析、机器人自动化等前沿技术,提升企业的智能制造水平,实现效率提升和产线升级。同时,公司积极推进 ERP、MES、能源信息化等系统平台建设,实现信息化管理系统全覆盖。未来,公司将坚持数智经营理念,深化产线数智化转型,加强前沿技术与钢管制造的深度融合,强化系统间数据流通与协同,加速人工智能技术在研发设计、生产调度、质量管控、客户服务等全业务场景的深度渗透,以数智化手段全面赋能生产运营效率提升,持续提升产品盈利能力和核心竞争力,为公司实现长期高质量发展提供坚实的数智支撑。

5、公司未来的股东回报规划?

回复:公司始终坚持积极回馈投资者,自2010 年上市以来保持连续分红传统。公司通过《未来三年(2024-2026 年)股东回报规划》《利润分配管理制度》等长效机制,构建了科学规范、透明可预期的股东回报制度。未来,公司将持续秉持业务发展与股东回报相平衡的核心原则,在综合考量年度盈利水平、设备升级改造、数字化与智能化转型、项目建设等核心资本开支需求的基础上,统筹兼顾股东合理回报与公司长期成长价值。在夯实长远发展基础的前提下,持续为全体投资者创造稳定、可持续的投资回报。

6、公司未来是否有走出去的计划?

回复:公司始终坚持全球化战略,未来公司将不断加大国际市场拓展和品牌客户认证,持续优化产品结构和市场结构,提升国际市场竞争力和品牌影响力。公司将持续关注外部环境变化,在全面评估基础上,选择合适时机推进"走出去"的战略,把握海外市场的机遇。

7、公司是否有继续实施股权激励的计划?

回复:公司始终高度重视人才队伍建设与激励机制优化,公司于2021 年、2023 年两次实施限制性股票激励计划,2023年实施员工持股计划,通过股权激励机制有效激发团队积极性。未来,公司将结合发展战略、业务布局及团队建设需求,选择合适时机研究并推进相关激励措施,并不断优化绩效薪酬体系,以促进员工与公司共生共长、共同发展。

8、公司经营理念和转型升级介绍?

回复:近年来,面对行业市场变化,公司主动调整产品结构和市场结构,加大品牌经营、技术进步和精益改善,特色产品和价值产品的比例持续提升,有效应对了行业市场需求变化。未来,公司将始终坚持长期主义、价值经营、品牌经营,以打造细分市场的特色品牌构建核心能力,持续推进高端化、品牌化、细分化发展,进一步提升特色产品和价值产品比例。同时,公司将聚焦技术型公司打造、数智化升级、流程机制升级、精益改善等重点工作,不断提升经营能力和经营水平,持续提升公司品牌价值和核心竞争力。

来源：市场资讯