近年来，国家积极出台多项政策，完善生育支持政策体系和激励机制。近期，聚焦育儿补贴、免费学前教育、托育服务等方面又有不少新举措，旨在进一步降低生育、养育、教育成本，推动建设生育友好型社会。

1、育儿补贴

育儿补贴每孩每年3600元。从2025年1月1日起，对符合法律法规规定生育的3周岁以下婴幼儿发放补贴，至其年满3周岁。育儿补贴发放渠道为申领人或者婴幼儿的银行卡或其他金融账户，并且补贴免征个人所得税。中央财政设立共同财政事权转移支付项目“育儿补贴补助资金”，今年初步安排预算900亿元左右。

2、生育津贴

生育津贴直接发放至个人。生育津贴即俗称的“产假工资”，是对职业女性因生育休产假离开工作岗位期间给予的经济支持。截至目前，20个省份(含新疆生产建设兵团)实现了生育津贴直接发放至个人，确保参保人在生育期间第一时间得到经济支持。

3、逐步推行免费学前教育

从2025年秋季学期起，免除公办幼儿园学前一年(即幼儿园大班)在园儿童保育教育费。免保育教育费政策覆盖所有幼儿园大班适龄儿童，公办民办幼儿园均可享受，预计今年秋季学期将惠及1200万人左右。

4、个税专项附加扣除覆盖面更广

涉及子女养育的专项附加扣除政策主要有3岁以下婴幼儿照护专项附加扣除及子女教育专项附加扣除。其中，前者指从婴幼儿出生的当月至满3周岁的前一个月，可按每个婴幼儿每月2000元的标准定额扣除；后者则覆盖学前教育至全日制学历教育，即无论是幼儿园还是小学乃至博士研究生教育阶段，均可享受每名子女每月2000元定额扣除。

5、支持家门口上普惠托班

今年印发的《关于加快推进普惠托育服务体系建设的意见》明确，加快构建以托育综合服务中心为枢纽，以托育机构、社区嵌入式托育、幼儿园托班、用人单位办托、家庭托育点等为网络的“1+N”托育服务体系。随着我国普惠育幼服务体系建设驶入快车道，越来越多的育儿家庭将享受到更加便捷、优质、可负担的托育服务。

6、完善生育休假制度

各省(区、市)普遍延长产假至158天及以上，均设立15天左右的配偶陪产假、5—20天不等的父母育儿假，通过多种举措保障法律法规规定的产假、生育奖励假、陪产假、育儿假等生育假期落实到位。

来源：《人民日报》 漫画：杨仕成